Oferty pracy:Specjalista / Specjalistka ds. księgowych

Dołączysz do zespołu jednej z wiodących uczelni medycznych w Polsce, łączącej tradycję z nowoczesnym podejściem do nauki, edukacji i komunikacji. 

• Obsługa księgowa i rozliczanie projektów finansowanych ze środków zewnętrznych
• Obsługa systemu finansowo-księgowego, w tym wprowadzanie i dekretowanie dokumentów księgowych:
  - dokumentów zakupu i sprzedaży
  - dokumentów w zakresie gospodarki magazynowej
  - wyciągów bankowych
• Weryfikacja dokumentów księgowych pod względem formalno-rachunkowym
• Prawidłowa kwalifikacja dokumentów zakupowych do właściwych rejestrów VAT
• Analiza zapisów sald i weryfikacja kont księgowych i rozrachunków;
• Aktywny udział w pracach związanych z zamykaniem poszczególnych okresów sprawozdawczych
• Współpraca z jednostkami wewnętrznymi Uczelni w zakresie wykonywanych zadań

• Wykształcenie wyższe o profilu finanse, ekonomia, rachunkowość
• Doświadczenie zawodowe: min. 3-letnie na stanowisku księgowego/ej
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• Znajomość obsługi komputera i systemów informatycznych: dobra znajomość pakietu MS Office
• Kompetencje miękkie: samodzielność w działaniu, umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność oraz zdolność pracy w zespole, a także doskonała organizacja pracy
• Dodatkowe kwalifikacje: praktyczna znajomość ustawy o rachunkowości i przepisów podatkowych, doświadczenie związane z obsługą księgową projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych

• Zatrudnienie w instytucji publicznej o wysokim prestiżu (umowa na zastępstwo)
• Atrakcyjne warunki pracy, pakiet socjalny i benefity m.in. dofinansowanie kart MultiSport, świadczenia świąteczne, dodatkowe wynagrodzenie roczne („13. pensja”)
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji, w tym udziału w szkoleniach/kursach
• Współpracę w doświadczonym zespole

Informacje, o których mowa w art. 18 (3ca) Kodeksu Pracy, tj. o wynagrodzeniu, jego początkowej wysokości lub przedziale oraz rodzaju i wysokości innych świadczeń związanych z pracą, przyznawanych pracownikom w formie pieniężnej lub w innej formie niż pieniężna, a także o odpowiednich postanowieniach regulaminu wynagradzania, pracodawca przekaże przed nawiązaniem stosunku pracy.

• CV
• List motywacyjny
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z udziałem w konkursie oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych według załączonego wzoru pobierz

Dokumenty aplikacyjne prosimy przesłać do 22 lutego 2026 r. elektroniczne poprzez przycisk aplikowania.