UNIWERSYTET MEDYCZNY W LUBLINIE
ogłasza rekrutację na stanowisko:
Kierownik / Kierowniczka Akademickiego CRO w Dziale ds. Zarządzania Administracyjnego Projektami w Centrum Wsparcia Badań Klinicznych
Miejsce pracy: Lublin
Dlaczego warto?
Dołączysz do zespołu jednej z wiodących uczelni medycznych w Polsce, łączącej tradycję z nowoczesnym podejściem do nauki, edukacji i komunikacji.
Główne zadania na stanowisku:
- Koordynacja współpracy ze Sponsorem oraz ośrodkami badawczymi w zakresie realizacji badań klinicznych niekomercyjnych
- Przygotowanie i prowadzenie dokumentacji oraz zarządzanie procesami niezbędnymi do inicjowania planowanych badań klinicznych niekomercyjnych
- Nadzór nad prowadzeniem przez monitora wizyt w ośrodkach badawczych
- Aktywna współpraca z zespołem projektowym w zakresie tworzenia, testowania oraz walidacji eCRF i wdrażanych systemów jakościowych oraz innych systemów wspierających
- Koordynacja procesu merytorycznej oceny niekomercyjnego badania klinicznego
- Nadzór na dokumentacją (certyfikaty sprzętowe, CV zespołów badawczych, dokumenty Ośrodka) umożliwiający bezzwłoczne podpisanie umowy badania klinicznego niekomercyjnego
- Opracowanie niezbędnej dokumentacji dla organów regulatorowych
- Przygotowywanie raportów z postępu badania
- Prowadzenie oceny zgodności prowadzonego badania z GCP oraz protokołem badania
- Opracowanie harmonogramu aktywności (w tym harmonogramu przygotowania zgłoszeń do organów regulatorowych)
- Opracowywanie stosownych procedur operacyjnych (SOP) w celu zapewnienia spójności ze standardami regulacyjnymi
- Odpowiedzialność za poprawność prowadzonych działań
Wymagania:
- Wykształcenie: wyższe, preferowane z zakresu nauk medycznych, nauk ścisłych lub pokrewnych
- Ukończone studia podyplomowe z zakresu zarządzania lub monitorowania badaniami klinicznymi lub roczne doświadczenie w zarządzaniu badaniami klinicznymi lub prowadzeniu badań jako koordynator badań klinicznych lub monitor
- Aktualny certyfikat GCP
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami lub zespołem: minimum 1 rok
- Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym pracę z dokumentacją
- Znajomość obsługi komputera i systemów informatycznych: pakiet MS Office
- Kompetencje miękkie: rozwinięte umiejętności interpersonalne oraz wysoka kultura osobista, umiejętność radzenia sobie ze stresem oraz pracy pod presją czasu
Oferujemy:
- Interesującą pracę w instytucji publicznej o ugruntowanej pozycji i wysokim prestiżu
- Pakiet świadczeń pracowniczych
- Możliwość doskonalenia umiejętności i poszerzania wiedzy w doświadczonym zespole realizującym projekty badań klinicznych niekomercyjnych
- Współpracę z doświadczonym zespołem specjalistów
Informacje, o których mowa w art. 18 (3ca) Kodeksu Pracy, tj. o wynagrodzeniu, jego początkowej wysokości lub przedziale oraz rodzaju i wysokości innych świadczeń związanych z pracą, przyznawanych pracownikom/pracownicom w formie pieniężnej lub w innej formie niż pieniężna, a także o odpowiednich postanowieniach regulaminu wynagradzania, pracodawca przekaże przed nawiązaniem stosunku pracy.
Wymagane dokumenty:
- CV
- List motywacyjny
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z udziałem w postępowaniu rekrutacyjnym oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych według załączonego wzoru pobierz
Dokumenty aplikacyjne prosimy przesłać do 28 kwietnia 2026 r. elektroniczne poprzez przycisk aplikowania.